О партии
Идеология
Лица
Деятельность
О Партии
Предвыборная программа
(утверждена XI съездом партии)
Программа партии, рабочий вариант
(актуальность 28.05)
Программа партииРегиональные отделенияИстория партииУставСимволикаВступитьПартнерыСОУТОфициальное печатное издание партииКонтакты
Кто есть кто в партии
Председатель партииСопредседатель партии – Председатель Центрального совета партииСопредседатель партии – Председатель Палаты депутатов партииЦентральный совет партииСекретарь Бюро Президиума Центрального совета партии – Первый секретарь Президиума Центрального совета партииСекретарь Центрального советаРуководитель Центрального Аппарата партииСекретари Президиума Центрального советаБюро Президиума Центрального советаПрезидиум Центрального советаСовет Палаты депутатовЦентральная контрольно-ревизионная комиссияПочетные члены партии
Партийная библиотека
25 справедливых законовПолитический словарьКниги Сергея МироноваВся библиотека
Исполнительная власть и МСУ
Органы власти субъектов РФОрганы МСУ
Пресс-служба
АнонсыКонтакты

Олег Нилов: необходимо ограничить денежные выплаты топ-менеджерам госкомпаний

25 февраля 2015

 см. также ↓

Заместитель руководителя фракции "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" в Госдуме Олег Нилов выступил с предложением включить в ближайшую повестку заседаний ГД рассмотрение законопроекта об ограничении выплат топ-менеджерам госкомпаний.

По словам парламентария, такая срочность обусловлена заявлением Председателя ГД Сергея Нарышкина о возможном урезании зарплат депутатам.

Как считает Олег Нилов, Председатель Госдумы своим предложением "толкнул камешек с горы", и теперь нужно "устроить сход денежной массы с Олимпа в долину, где пенсионеры и трудящиеся влачат жалкое существование".

По мнению политика, сокращены должны быть зарплаты не только депутатов, но и министров. Также он отметил, что в обязательном порядке необходимо ограничить выплаты топ-менеджерам госкомпаний, на что и направлена его законодательная инициатива.

Одним из нововведений законопроекта Олега Нилова является внесение изменений в статью 145 Трудового кодекса России, которое налагает ограничения по выплатам в отношении руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров, а также заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов государственных или муниципальных учреждений, государственных или муниципальных унитарных предприятий, а также госкомпаний и хозяйственных обществ, более 50% акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной или муниципальной собственности.

Так, согласно законопроекту, ежемесячный должностной оклад вышеуказанных категорий граждан, выплаты стимулирующего характера и иные выплаты не могут превышать среднемесячное денежное вознаграждение Президента РФ по показателям предыдущего календарного года.

"Взятие оплаты Президента за основу обусловлено прежде всего тем, что именно глава государства несет наибольшую ответственность за принятие государственных решений в нашей стране", – пояснил Олег Нилов.

Документ также устанавливает предельное соотношение зарплат топ-менеджмента к средней зарплате остальных работников (кратность от 1 до 8).

Ольга Баталина, руководитель Комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов, где в данный момент находится законопроект, в ходе заседания пообещала рассмотреть документ в кратчайшие сроки.

Центральный Аппарат партии
+7 (495) 787-85-15
Пресс-служба
партии
+7 (495) 783-98-03
Общественная приёмная
фракции в Госдуме
+7 (495) 629-61-01
Официальный сайт Социалистической политической партии «СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ – ПАТРИОТЫ – ЗА ПРАВДУ»
Полное или частичное копирование материалов приветствуется со ссылкой на сайт spravedlivo.ru
Все материалы сайта spravedlivo.ru доступны по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International