В РФ назрели изменения, касающиеся регулирования трудовых отношений, заявил член Комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов, заместитель руководителя фракции "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" Олег Шеин, комментируя слова бывшего премьер-министра России Дмитрия Медведева о том, что переход к четырёхдневной рабочей неделе "не за горами" и поэтому следует "создать правильное трудовое законодательство".

"Очевидно, что изменения нужны. Но не с точки зрения расширения полномочий ведомств. То, что мы сейчас наблюдаем, это продукт политики подмены ведомствами прав работников. То есть, что произошло в 2001 году? В 2001 году был ликвидирован прежний трудовой кодекс. Вместе с ним практически ликвидировали право на забастовку, право на создание эффективного профессионального союза, право на защиту от увольнений и так далее, – сказал Олег Шеин. – И людям сказали, что вместо всего это есть Роструд, куда можно писать жалобы. Очевидно, что это не сработало. С 2000 года количество людей, которые работают неофициально, возросло до совершенно катастрофических уровней. По оценкам РАНХиГС, примерно 33 млн человек получают заработную плату либо в чёрную, либо в серую. В этих условиях понятно, что говорить о защите прав работников совершенно не приходится".

Как пояснил депутат, работодатель может сделать вид, что первый раз видит сотрудника, что до этого с ним не встречался или что зарплата этого человека составляла всего 10 тыс. рублей, а не то, что было на самом деле.

"Всё это продукт подмены прав работников государственным контролем. Но госконтроль не может быть эффективным, когда речь идёт о миллионах людей", – подчеркнул он.